·	人才类型：	普通求职
·	职    称：	无职称
·	期望工作性质：	全职
·	期望工作地点：	广东省深圳
·	期望从事职位：	经营/管理/策划类   |- 厂长/副厂长   （副总）	经营/管理/策划类   |- 总裁/总经理/CEO
·	期望月薪(税前)：	12000--20000元/月
·	可到职日期：	一个月

毕业学校：	郑州黄河科技学院	毕业日期：	2003 年 7 月
最高学历：	大专	专业名称：	机械设计制造及其自动化

外语语种：	英语	外语水平：	一般
中文水平：	优秀	粤语水平：	一般

 1. 项目开展
a. 非质量成本项目--(项目主导)
   项目描述：1. 组建项目团队,界定非质量成本范围及制订项目目标;
    2. 原始数据的收集与整理;
    3. 原始数据的分析;
    4. 项目收益预测与资源需求;
    5. 项目推进计划;
  项目绩效： 非质量成本降低20%
b. 自动焊线机参数设计DOE--(项目主导)
   项目描述：1. 项目团队组建与原始不良数据的收集;
    2. 影响因子与主要因子识别;如正负极焊线的压力,功率,时间,弧度,温度;
    3. 主要因子交互作用;
    4. 参数试验设计DOE与试验实施;
    5. 寻找主要影响因子;
    6. 参数最优化设计,找到最佳搭配参数;
  项目绩效：机台稳定性提高, 产品不良率下降1%;
        c. Low ESR新产品的开发与试量产的导入--(项目主导)
  项目描述：1. 电解电容的设计
   2. 产品的信赖性试验及其评估
   3. 试产,制程能力评估,DFMEA等
   4. 原材料承认,技术资料及品质要求资料的发行.
   5. 量产,制程能力评估,工艺参数的设计
 项目绩效：缩短新产品开发周期, 主要原材料成本降低20%, 提高了市场竞争力.
 2. 工作绩效:
　　　　样 品 室: 成功开发如BCC、Phliphs、 Sony、 Panasonic、华为等国内外知名稳定客户;
　　　　信 赖 性: 定期与不定期对样品、新产品、量产品进行可靠性试验, 对产品MTBF进行整体监控；
　　　　物料开发: 积极导入国内供应商, 在保证产品可靠性基础上主要材料单价成本降低20%;
　　　　现场管理: 建立客户质量档案制订合理的品质标准, 有效提升产品直通率3%, 达到降低成本的目的;
　　　　技术支持: 建立质量数据库, 开展专案研究与解决方案, 如Bonding机参数最优搭配、非质量成本控制专案质量管理系统信息共享平台、制造系统评估工具体系等;

3. 人员培训:
　　　　基础培训: 　仪器操作, 材料特性, 料号解读, 设计禁止, 质量观念, 作业流程, 品管手法, 机台操作.
　　　　软件培训:　 Word,　Excel,　Access,　AutoCAD,　Mintable,　Visio,　Photoshop等.
　　　　专项培训:　 SPC, MSA, PPAP, APQP, DFMEA, PFMEA, QFD, DOE, 5S等.
　　　　系统培训:　 ISO9001,ISO14001, QS9000, ISO14001等.
　　　　样 品 室:　 检查事项, 样品交期, 承认书制作, 承认追踪, 需求动向, 安全库存.
　　　　技朮支持: 　制品分析, 制程分析, 试验验证, 短期对策, 长期对策, 效果追踪, 客诉处理, 仪器校正.
　　　　物料开发: 　承认流程, 环保管理, 规格制订, 材料验证, 验证追加, 工厂审查, 物料导入,初物管理, 制程研究.
　　　　品管手法:　 柏拉图, 直方图, 管制图, 推移图, 特性要因分析图, 查检表, 层别法.
　　　　信赖性测试:　试验办法,试验总结,试验计划.
　4. 沟  通:
     建立生产系统早会制度, 协调生产、品质、采购、PMC 、业务等各部门日常事务, 提高问题解决效率；
  　　　建立部门周报制度, 了解各部门整体工作状况, 检讨工作困难点, 跨部门协调.
  　　　建立品质与生产部座谈制度, 加强基层人员沟通, 弱化与消除双方矛盾,.
  　　　每月总结部门工作状况及其进展, 呈报上级部门.
  　　　加强与供应商合作与沟通, 共同促进产品质量的提升.