·	人才类型：	普通求职
·	职    称：	无职称
·	期望工作性质：	全职
·	期望工作地点：	广东省
·	期望从事职位：	经营/管理/策划类   （总经理/副总经理 厂长/副厂长）
·	期望月薪(税前)：	面议
·	可到职日期：	随时

起止时间：	2009 年 12 月 至 2012 年 4 月
企业名称：	浙江兰溪电光源有限公司
行业类别：	其他	公司性质：	其它
所在部门：		职位名称：	制造中心总监 副总经理
月薪(税前)：	其它
工作描述：	1、全面负责生产制造系统(四大分厂、两个直属车间、工程研发、品质部、资材部及采购部)的日常管理工作；主持制造系统日常管  理工作会议，贯彻公司重要决议；    2、建立订单评审制度，理顺生产作业流程，规范物流管理作业办法，推动精益生产（JIT），以达到“保证交期、降低成本、提高  效率”的生产管理要求；  3、理顺供应链管理，持续维护客户关系，以保证生产制造的连贯、高效；  4、协助董办修订公司经营目标、人才战略，并参与公司重大经营管理决策；    5、与董办探讨、确立公司的核心价值观（企业愿景），以确保员工队伍和人才梯队的稳定；  6、推动目标管理和绩效考核并组织实施，以明确各部门的发展方向与公司的经营目标相一致；    7、协调公司各部门及四大分厂之间的工作关系，以保证公司各项管理指令的纵横通达；    8、协助总经办推动企业文化建设，努力营造良好和谐的劳资关系。规划并打造学习型组织以储备适应公司发展需要的各类人才。

起止时间：	2012 年 4 月 至 2014 年 9 月
企业名称：	惠州市智能科技有限公司
行业类别：	其他	公司性质：	其它
所在部门：		职位名称：	制造中心 总监
月薪(税前)：	其它
工作描述：	1、  全面负责制造中心生产运作，所辖：计划部、资材部（采购、仓储、运输）  、生产部、PIE部、屏幕工程部等；  2、参与制定公司发展战略与年度经营计划；并就决策事项提出有根据的意见和建议。  3.组织制定并执行公司生产战略计划，组织、管理、控制和监督生产系统，以实现公司生产目标；  4.主持制定、调整年度生产计划及总预算；  5.组织落实、监督、调控生产过程中的各项指标；组织、检查和落实工艺纪律及生产统计、设备统计、质量统计工作。持续推动“精益生产”活动，以达降耗增效之目的；  6.组织建立和完善  以“精益生产为手段，以减耗增效目标”的生产活动，不断提升供应链管理水平；  7.定期召开生产例会，分析生产形势，提出解决问题的办法和措施。  8.组织制定、修改生产管理、物资管理、设备管理、质量管理等规章制度，并组织实施。  9.组织制定定岗定员方案、工资分配方案、工时修订方案等，经批准后组织实施。  10.组织节能降耗工作和安全生产工作，采取有效措施，降低消耗，降低事故发生率，杜绝重大人身事故，减少职业病。  11．及时处理生产过程中产品工艺、检验及综合技术管理方面的问题，确保生产顺利进行。  12.组织各类培训，建立人才阶梯储备，以备公司发展之需。

毕业学校：	深圳清华大学研究院	毕业日期：	2006 年 11 月
最高学历：	硕士	专业名称：	MBA

外语语种：	其他	外语水平：	一般
中文水平：		粤语水平：

集丰富的企业管理经验与扎实的涂装工艺、五金电镀、五金模具、冲压生产，电子、电信产品装配工艺于一身的现代制造业企业管理的综合型管理人才。  
具有8年多在国内一流制造业中基层管理锤炼，12年的知名企业高层管理经验。  
具备现代企业管理应具备的基本管理技术(MRPII、ERP、ISO9000、5S认识等)，曾是某些知名企业的“改善小组”成员；熟知企业目标管理和绩效考核（KPI、CPI）方略，对体系建设、流程再造经验丰富。  
具有很强的计划、组织、统筹能力和独到的沟通、协调、平衡能力和谈判能力，为人亲和具感召力，擅长团队组建；  
具备良好的前瞻性和高端决策能力  ，  熟悉企业经营管理和企业运作及各部门的工作流程    ；  
优秀的领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力是近20的职业生涯锤炼的结晶；
通过研修世界名校MBA课程所获得的现代企业管理新知识，对现代企业的长远规划和中长期经营计划有自己冷静的理性思维和感性认知。  
适合组织高层决策职位.