个人简历
张先生
简历编号:4851
男 | 已婚 | 出生日期:1974-03-03 | 户口:湖南省长沙市 | 现居住于:浙江省杭州市
| 政治面貌:群众
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求职意向
· | 人才类型: | 普通求职 | ||
· | 职 称: | 无职称 | ||
· | 期望工作性质: | 全职 | ||
· | 期望工作地点: | 上海市 | 浙江省 | 江苏省 | ||
· | 期望从事职位: |
经营/管理/策划类 (技术总监 厂长/副厂长 总经理) |
||
· | 期望月薪(税前): | 面议 | ||
· | 可到职日期: | 随时 |
工作经验
起止时间: | 2011 年 12 月 至 2013 年 8 月 | ||
企业名称: | XX LED灯具公司 | ||
行业类别: | 灯具 | 公司性质: | 其它 |
所在部门: | LED事业部 | 职位名称: | LED事业部副总经理 |
月薪(税前): | 其它 | ||
工作描述: | 负责LED事业部的部门组建、人员招聘和日常运作。完成测试中心的建设。组织架构中含研发部、行政部、采购部、测试中心、仓库和生产部等。开发完成的产品有三百七十多款,这些产品均可以批量生产。在制定完成各部门的流程和程序的同时,完成了LED产品的企业标准,并已报备成功。并申报了两款产品的实用新型专利和两款产品的发明专利。 |
起止时间: | 2007 年 10 月 至 2011 年 12 月 | ||
企业名称: | 品能光电技术(上海、苏州)有限公司 | ||
行业类别: | 电光源 | 公司性质: | 其它 |
所在部门: | 研发部 | 职位名称: | 研发总监 |
月薪(税前): | 其它 | ||
工作描述: | 因公司需要,曾先后在苏州和上海均担任着研发总监一职。负责部门内部的管理和部门间的沟通,完善部门职责和研发流程,负责产品线的规划和组织各小组进行系列的产品开发。解决设计难题,指导制定产品检验规范,改善和改良老产品。对产品的生产和来料行指导,考察和评定供应商。对产品进行市场分析和预测。对各办事处和各区域人员进行产品培训和技术支持。 |
起止时间: | 2003 年 1 月 至 2007 年 10 月 | ||
企业名称: | 银雨灯饰(真明丽集团) | ||
行业类别: | 灯具 | 公司性质: | 其它 |
所在部门: | 研发部 | 职位名称: | 研发经理 |
月薪(税前): | 其它 | ||
工作描述: | 先后任高级工程师和研发经理,编写产品开发项目建议书。领导团队进行新产品的开发。处理产品的设计问题、灯具的生产问题和物料的采购问题。进行产品展销会的规划和进度控制等。进行部门的管理和程序的梳理。 |
起止时间: | 2000 年 3 月 至 2003 年 1 月 | ||
企业名称: | 雷士工业发展有限公司 | ||
行业类别: | 灯具 | 公司性质: | 其它 |
所在部门: | 开发部 | 职位名称: | 开发部组长 |
月薪(税前): | 其它 | ||
工作描述: | 先后任工程师和开发部组长,掌握了产品设计软件,熟悉了各种灯具材料的加工工艺和生产流程。对五金模、压铸模、塑胶模、挤压模和吹塑吸塑模等熟悉。对灯具的相关配件市场熟悉。组织本组成员进行新产品的讨论、构思和设计。解决小组成员在产品设计过程或人员沟通上的障碍。进行新产品开发进度的汇报。组织新产品的发布和共同解决生产的异常问题。进行了公司内部审核员的培训和有效沟通的培训等。 |
教育背景
毕业学校: | 国防科技大学 | 毕业日期: | 1999 年 12 月 |
最高学历: | 本科 | 专业名称: | 计算机及应用 |
语言能力
外语语种: | 英语 | 外语水平: | 一般 |
中文水平: | 粤语水平: |
自我评价
14年照明行业的历程,就职过多家大型民营企事业和外资企业。曾涉及过的产品有商业照明、家居照明、工程照明、户外照明、汽车灯和LED照明等。
熟悉照明企业的工厂管理、研发管理、项目管理、生产管理、供应商管理、物料管理和成本控制等。能规划和统筹项目,对市场敏锐,对产品开发有前瞻性,熟悉安规,能指导产品认证。能进行有效的资源整合和团队建设。
具备公司整体管理能力,具有良好的组织和领导能力,及较全面的运营管理能力
熟悉照明企业的工厂管理、研发管理、项目管理、生产管理、供应商管理、物料管理和成本控制等。能规划和统筹项目,对市场敏锐,对产品开发有前瞻性,熟悉安规,能指导产品认证。能进行有效的资源整合和团队建设。
具备公司整体管理能力,具有良好的组织和领导能力,及较全面的运营管理能力
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